Des profils formés, suivis et opérationnels — et des résultats qui parlent d'eux-mêmes.
Des recruteurs qui accueillent nos alternants, année après année.
Taux d'embauche, alternants placés et secteurs qui recrutent, formation par formation.
Décrivez le poste recherché : notre équipe qualifie votre besoin.
Profils présélectionnés, en entretien ou lors d'un job dating.
Vous choisissez l'alternant qui correspond à vos attentes.
Contrat signé, suivi école ↔ entreprise en place.
Une équipe relations entreprises dédiée qualifie votre besoin et vous présente des profils ciblés.
La formation de votre alternant est financée par votre OPCO : un cadre avantageux pour monter en compétences.
Un référent suit la progression de votre alternant et fait le lien avec votre tuteur tout au long du contrat.
Notre équipe relations entreprises vous recontacte rapidement pour qualifier votre besoin et vous présenter des profils.
Les frais de formation de votre alternant sont pris en charge par l'OPCO de votre entreprise. Vous rémunérez l'alternant selon la grille légale, et des aides à l'embauche peuvent s'appliquer.
Les indicateurs de réussite et d'alternance sont issus des données de l'EPB. Les taux d'embauche et le nombre d'alternants placés sont communiqués par formation, à jour de la dernière promotion.
En général 2 jours à l'école et 3 jours en entreprise par semaine. Votre alternant est présent la majorité du temps dans vos équipes.
Une équipe relations entreprises dédiée qualifie votre besoin, présélectionne les candidats et assure le suivi du contrat école ↔ entreprise.
